Si un collaborateur réduit ou augmente ses heures de travail contractuelles hebdomadaires, cela affectera-t-il son nombre de jours de vacances ?

    Si le taux d'activité d'un employé augmente ou diminue, son droit aux vacances évolue proportionnellement. Le système effectuera ce changement automatiquement et utilisera la date d'effet du changement de taux d'activité.
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